Официальный сайт Гражданского общества в IP формате (далее - IP ГО)
×

Цель сайта - Держава! и Деколонизация страны!


Цель достойна тебя - РЕГИСТРИРУЙСЯ!


Молодые получат Социальные лифты,
Общество - решение СоцПроблем,
Мудрые - Власть! и Смену курса нашего корабля


О Проекте  Политику  Школяру  Молодому  Советы

Вход для зарегистрированных пользователей
Вход

Войти с помощью социальных сетей

СОТА - организация

Основы построения СОТЫ
СОТЫ как организационная структура
Простые и сложные СОТЫ
МоноСОТА
Правила МоноСОТы
БиСОТА или Собор
Возникновение БиСОТЫ
Собор и Власть
Права и делегирование
Построение СОТЫ в IP формате
Клан СОТЫ
Роль информированности в иерархиях СОТЫ



СОТА - “Община, слитая с державой, держава, вросшая в народ”.

Основы построения СОТЫ

  1. Все участники общества незримо объединены в социальные группы и отрасли. 
  2. Все человеческие взаимоотношения по их видам классифицированы на социальные отрасли. Примеры: врачи, учителя, мусульмане, экономисты, пешеходы, водители и так далее.
  3. Каждый, входя во взаимоотношения с другими людьми, взаимодействуя с другими, каждый раз независимо от своей воли входит в ту или иную социальную группу или отрасль человеческих отношений. 
  4. Общество социально и имеет неисчислимое многообразие социальных отношений. Социальных групп и отраслей.  
  5. Минимальная социальная группа социальной отрасли - сота или МоноСОТА. Это семья, отделение солдат, бригада и пр. 
  6. Каждый от рождения может участвовать в соте напрямую и в любой социальной отрасли через Лидера своей соты.
  7. Являясь участником соты (МоноСОТЫ), каждый участвует в избрании Лидера, который решает делегированные ему вопросы за пределами этой соты.
  8. Сообщество Лидеров сот (МоноСОТ) - это Собор сот, представленных своими Лидерами.
  9. Для решения вопросов выходящих за пределы полномочий данного Собора СОТ, избирается Лидер вышестоящего Собора.
  10. Собор СОТ отрасли на каждом уровне (с уровнями - село/город, район, регион, страна) избирает своего Лидера. Пример: Старший по площадке, по подъезду, по дому, по кварталу. 
  11. Это структурирование внутри социальной отрасли представляет из себя классическую Пирамиду. Во главе которой пирамиды - Собор СОТ этой социальной отрасли. 
  12. Лидеры социальных отраслей каждого уровня избирают Лидера СОТЫ данного уровня. Как завершение, Лидеры социальных отраслей страны/социума избирают Лидера СОТЫ страны/социума.
  13. Любой вид социальных отношений - СОТА. Каждый участник конкретного вида социальных отношений - член конкретной СОТЫ.
  14. Каждый, не разорвавший отношений с СОТОЙ (что в принципе невозможно), неотделим от СОТЫ.
  15. В СОТЕ мнение каждого, кто активен, учтено и решающе.
  16. Критерии выбора Лидеров - оценка реальных поступков, энергии, силы, компетенции, профессионализма, полезности в защите ценностей СОТЫ.
  17. При избрании Лидера, избирающие делегируют Лидеру часть своего суверенитета. Обязывают и  предоставляют право от своего имени решать вопросы выходящие за рамки конкретной СОТЫ.
  18. Для решения вопросов, выходящих за рамки избравших его СОТ, Лидеры создают Соборы СОТ более высшего порядка (БиСОТЫ)
  19. В каждой БиСОТЕ выбирают Лидера Собора и делегируют этому Лидеру Собора часть суверенитета и прав (полученных снизу) для решения вопросов выходящих за рамки данного Собора. 
  20. И так далее. Так возникают пирамиды СОТ и Соборов СОТ каждой социальной отрасли, каждой местности и СОТЫ страны/социума. 
  21. Каждая пирамида СОТ - неотъемлемая часть СОТЫ социума.
  22. Лидеры любого уровня СОТЫ - это временное состояние. 
  23. Иерархия СОТЫ любой местности и СОТЫ социума сменяема. Сменяема моментально. В любой момент, когда СОТЕ стал известен любой решающий факт.
  24. Постоянная смена иерархии и ротация Лидеров в СОТЕ - норма. 
  25. Смена Лидеров осуществляется по естественным причинам: взросления, старения, смерти, действий и бездействий, поступков и проступков, профессионализма, силы и здоровья.
  26. СОТА проповедует Соборность. Соборность СОТЫ сводится к тому, что и пастыри и паства совместно участвуют в решениях.
  27. Каждый участник социальных отношений - Сот или Асот.
  28. Любой Асот в обществе лишь до тех пор, пока он не разоблачён или пока его терпит СОТА.
  29. При ненадобности отношений, любая СОТА (как сообщество) распадается и исчезает. Без предупреждения и объявлений.

СОТА как организационная структура

В этом значении СОТА – это

  • Сообщество активных людей, объединенных едиными интересами выживания.
  • Имеющее общую территорию и экономику.
  • Ставящих интересы общества выше интересов личной или коллективной наживы.
  • Это сообщество людей, объединённых единой системой требований к поведению и поступкам.
  • Сообщество, объединённое созданными ими же (и не навязанными извне) Законами, которым они подчиняются.
  • Все, что не приемлемо для данной группы людей, осуждается и подавляется.
  • Метод подавления - изгнание из своего пространства (коллективное игнорирование и бойкот) всех проповедников иных ценностей.

СОТА, как мировое содружество СОТ (государств) - это многополярный мир.

СОТА (структура) сильна единством и согласием общин (пирамид этих общин). Единством, построенном на согласии.

СОТА (структура) - это духовная квинтэссенция и концентрированный экстракт представителей народа. Потому как это пирамида Лидеров. Возникших не на пустом месте, а путём создания организованной структуры  Сотов. Путём структурирования всей массы индивидов по социальным отраслям и ранжирования внутри СОТ (любого уровня) до Лидеров. 

Первичная СОТА (сота, МоноСОТА) - семья, род, артель, бригада. Её Лидер - человек, которому делегированы права решения вопросов выходящих за рамки МоноСОТЫ. Поэтому любая вышестоящая СОТА - это  социальная отрасль человеческих отношений (профессия, вера, образование и прочее). Здесь СОТА (на любом уровне выше МоноСОТЫ) - это Соборное товарищество (Собор) Лидеров нижестоящих СОТ. 

СОТА, как Собор всего социума, всей Державы - сообщество классических пирамид социальных отраслей. Это сумма Соборов СОТ, каждый из которых соответствует своей социальной отрасли. Сообщество всего многообразия нижестоящих СОТ.

СОТА (взгляд снизу). - это неисчислимое многообразие сот (МоноСОТ), низовых сообществ (семья, бригада, община, артель). МоноСОТЫ путём делегирования полномочий социальных отраслей объедены в Соборы СОТ (квартиросъёмщики, аграрии, учёные). Соборы СОТ - в СОТУ социума.   

СОТА (взгляд сверху), как организованная структура - это сообщество Лидеров Соборов СОТ, пирамид социальных отраслей. 

СОТА (как каждая пирамида сот социальной отрасли) - Властная группировка, диктующая интересы общества в конкретном, соответствующем ей фрагменте Власти. Имеющая в данном фрагменте Власти своих представителей.

Простые и сложные СОТЫ

Основанием всей системы пирамид СОТЫ являются соты (МоноСОТЫ) - простейшие сообщества. Это семья, артель, община, бригада, тусовка.

МоноСОТЫ - это сообщества, где субъектами являются непосредственно конкретные люди. Это они делегируют часть своего суверенитета Лидерам МоноСОТ для решения вопросов выходящих за рамки МоноСОТЫ.

БиСОТА (Собор) - это сообщество, где субъектами являются только Лидеры СОТ. Лидеры Соборов СОТ данной социальной отрасли.

БиСОТА (Собор) надо рассматривать как СОТЫ второго, третьего и выше порядка.

Любая структура БиСОТЫ (от местности до социума) - это равноправное сообщество Лидеров. Структурировано с основания (от сот, МоноСОТ) до вершины данной социальной отрасли. До её Лидера. Прошедшего все ступени Лидерства нижестоящих СОТ. Любая сота (МоноСОТА), в этом смысле, как сообщество и часть пирамиды конкретной социальной отрасли. МоноСОТА - это основная часть системы пирамид СОТ социальной отрасли. Не будучи её Лидером не станешь и вышестоящим Лидером.

Любая Пирамида СОТ - это живая подвижная система. Где Лидер - это крайне шаткое состояние. И только действительно достойный человек может долго находиться в этом звании.

МоноСОТА или первичная сота

У каждого человека, в зависимости от социальной отрасли, масса статусов, масок, ролей и назначений. 

Каждый статус начинается с соты (МоноСОТЫ). В каждой МоноСОТЕ у человека своя роль. Проверь - семья, школа, институт, место работы, рой болельщиков, община, советы, собрание кооператива, гаражное вече, орава сверстников, стая единомышленников.

Заметь в разных сообществах свой статус. От Лидера до Лузера.

Каждая МоноСОТА - первичная сота, сообщество и основа пирамиды данной социальной отрасли.

В этом значении сота – это любая социальная группа, независимо от формы и размеров, объединённая интересами социальной отрасли.

Это социальные группы, где ежесекундно решаются вопросы бытия.

МоноСОТЫ - это неисчислимое количество твоих связей. Где ты лишь временный участник. Это род, семья, бригада, IT сообщество, многовековые муниципальные общины, профсоюзы, кооперативные формы ведения хозяйства, коммуна, первичная общественная или партийная организация и другие формы самоорганизации. 

Каждая пирамида СОТЫ социальной отрасли - организация. Это организация Граждан само структурированных в пирамиду. Но всё начинается с первичных объединений - МоноСОТ. 

Правила МоноСОТЫ

  1. Войти в МоноСОТУ можно только создав отношения.
  2. Разрыв отношений с МоноСОТОЙ означает выход из МоноСОТЫ. Полный. Нельзя хлопнуть дверью и остаться.
  3. Навязать извне ценности, верования и идеологию МоноСОТЕ невозможно. Решает исключительно сама.
  4. Любая МоноСОТА – это Гражданское общество своего уровня и масштаба.
  5. Каждая МоноСОТА - это структура со своей иерархией.
  6. Состав любой МоноСОТЫ постоянно меняется по естественным причинам переездов, рождения и смерти.
  7. Иерархия в МоноСОТЕ меняется по естественным причинам и по причинам изменения параметров (воли, квалификации, знаний, силы, возраста) каждого члена.

БиСОТА или Собор

  1. Любая БиСОТА (Собор СОТ) – это сообщество Лидеров входящих в этот Собор нижестоящих СОТ конкретной социальной отрасли.
  2. Любая БиСОТА, создаётся для решения строго определённых вопросов. Все вопросы находящиеся в компетенции нижестоящей СОТЫ решаются ниже. Все вопросы компетенции вышестоящей БиСОТЫ решаются выше.
  3. Войти в БиСОТУ второго порядка можно только став Лидером (Элитой) МоноСОТЫ.
  4. Войти в БиСОТУ третьего порядка можно только став Лидером (Элитой) БиСОТЫ второго порядка. И так далее.
  5. Состав любой БиСОТЫ постоянно меняется по причине естественного изменения состава Элит входящих СОТ.

Возникновение БиСОТЫ (Собора)

  1. Все вопросы, не входящие в компетенцию МоноСОТЫ, от имени МоноСОТЫ решаются её Лидерами. Элитой этих СОТ. Лучшими, выбранными.
  2. МоноСОТЫ живут не в вакууме, а в социуме. Любая совместная функция, требующая решения вне (за рамками) МоноСОТЫ, решается во взаимоотношениях с другими МоноСОТАМИ данной социальной отрасли.
  3. Решения принимают Лидеры, выбранная Элита, кому это доверено.
  4. Доверено потому, что им доверяют. Потому, что они лучшие, самые надёжные, мудрые, дальновидные, сильные, храбрые. В общем, потому, что они Элита МоноСОТ.
  5. Решение принимается на вышестоящем уровне, новой группой. Не просо представителями МоноСОТ, а именно их Лидерами.
  6. Эта группа - уже новая социальная ступень, СОТА второго порядка - БиСОТА или Собор.
  7. Именно так создаётся СОТА второго, третьего и выше порядка. И никак иначе.
  8. Собор (БиСОТА) это всегда Лидеры нижестоящих СОТ. 
  9. Любой Собор (БиСОТА) - это всегда Элита.
  10. Внимание! Запомним! Это Очень важно! Любая БиСОТА это всегда Лидеры и только Лидеры нижестоящих СОТ. 
  11. Отсюда и жесточайший фильтр! Никаких выскочек, самозванцев и узурпаторов!

Собор и Власть

  1. Каждой социальной отрасли (СОТЕ) соответствует свой фрагмент Власти.
  2. Учитывая то, что Власть это и есть принятие судьбоносных решений, людьми, которым это доверено, Собор и Власть, в идеале, это должны быть одни и те же лица. 
  3. Должна быть одна Властная группировка Гражданского общества. С одними интересами.
  4. Напомним, в любой БиСОТЕ (Соборе), решения должны приниматься за счёт консенсуса, достигнутого Лидерами входящих СОТ. 
  5. Лидерами, которым их Сотами была передана часть суверенитета СОТЫ и делегировано право им распоряжаться.
  6. Диалог Лидеров Собора (Властной группировки Гражданского общества) и участников Власти осуществляется на базе имеющихся у Лидеров делегированных прав и ресурсов влияния.
  7. Противоречий в принципе быть не должно. Ибо все участники должны отстаивать интересы общества. И составлять единую Властную группировку.
  8. Однако! На сей момент Власть и Собор это часто совсем разные люди. Часто во Власти Лидеров заменяют самозванцы, ЛжеЛидеры, представители ЛжеСОТ. А Властная группировка ГО вообще отсутствует.
  9. АСОТА, используя свои механизмы, часто проводит в состав любого фрагмента Власти своих людей. 
  10. АСОТА создала из них свои Властные группировки, отстаивающие интересы своих хозяев.
  11. Обязанность каждого Лидера Собора полноценно использовать все имеющиеся ресурсы влияния делегированные ему СОТОЙ. Особенно, если он входит в данный фрагмент Власти.
  12. Тот Лидер, кого оттеснили от Власть (от принятия решений) поставлен в более сложное положение. Но и у него есть серьёзнейшие рычаги влияния. Смотри раздел Власть.
  13. Лидеры, недостаточно активно продвигающая интересы своей СОТЫ и не использующая все рычаги влияния, ставит свою СОТУ в ущербное состояние. 
  14. Такие Лидеры должны быть заменены на более активных, мудрых, изворотливых и результативных.
  15. Взвешенность решения обеспечивает его долголетие.

Права и делегирование

Функциональная Система СОТЫ - основа пирамиды СОТ.

  1. Участники МоноСОТЫ для решения вопросов, выходящих за компетенцию МоноСОТЫ, передают Лидеру МоноСОТЫ часть своего суверенитета и делегируют Лидеру право им распоряжаться.
  2. Все вышестоящие СОТЫ также передают часть своего суверенитета своим Лидерам для решения вопросов вышестоящей компетенции. Вышестоящим Соборам. Вплоть до Собора СОТЫ социальной отрасли и СОТЫ Гражданского общества.
  3. Так, все вопросы, требующие решения вне БиСОТЫ второго порядка, передаются на решение в БиСОТЫ третьего порядка. Те, свои, выше. И так далее.
  4. Так строятся пирамида СОТ социальной отрасли и система пирамид СОТ социума (Гражданского общества). БиСОТЫ второго, третьего и т.д. порядка.
  5. Ни одна из СОТ не доминирует изначально. Ибо, любое насилие со стороны любой СОТЫ, повлечёт переизбрание Лидеров.
  6. Любая СОТА - это всего лишь одна из СОТ в Системе Пирамид СОТ.
  7. В иерархии пирамиды СОТ разделяют (сверху вниз) СОТЫ страны, нации, региона, города, местности.
  8. На вершине каждой пирамиды СОТ любой социальной отрасли - своя БиСОТА. Города, региона, страны, союза и т.п.
  9. Так строятся и пирамиды СОТ, входящие в СОТУ ГО и в единую глобальную пирамиду СОТЫ человечества.
  10. СОТА, как система пирамид СОТ - единое целое. 
  11. СОТА состоит из неисчислимого количества СОТ, но не как сумма СОТ, а как объёмная совокупность. Бесчисленная, многообразная, взаимопроникающая, постоянно меняющаяся система всевозможных отношений.

Клан СОТЫ

Понятие Клан здесь введено в целях обеспечения успешности борьбы с АСОТОЙ и употребляется в следующем смысле:

  • Клан СОТЫ или Клан IP ГО (что одно и тоже) - это общественная группа (только социально активные граждане), доступ в которую для Асотов, посторонних типа ботов и случайных лиц (вне правил Сайта) невозможен.
  • Цель Клана СОТЫ - отстаивание интересов общества и беспощадная (мы поставлены в условия борьбы на смерть) борьба с АСОТОЙ. Здесь вопрос выживания: кто кого.
  • Поэтому идейная, нравственная и интеллектуальная близость членов СОТЫ значительно превосходит родовые связи. Именно потому, что ставка - выживание.
  • Принципы Клана - Профессионализм, Правда и Справедливость. Иные идеи бы в Клане СОТЫ и не прижились.
  • Для представителей СОТЫ Клан СОТЫ ставит на первое место протекцию. Протекцию во всём. В делах, в бизнесе, в помощи детям. Если не мы, то кто поможет то!
  • В кадровой политике СОТА особенно приветствует кадровую протекцию. Протекцию Профессионализма, Правды и Справедливости. 
  • Каждое отступление от этой политики рассматривается как СоцПроблема. С выявлением всех создателей СоцПроблемы и исправлением содеянного.
  • Обязанностью каждого члена Клана СОТЫ, является поддержка других членов Клана СОТЫ, протекция и содействие в карьерном росте. 

Роль информированности в иерархиях СОТЫ

  1. Место каждого в иерархии СОТЫ, как и в любой СОТЕ, зависит от информированности рядовых участников СОТЫ (тех,кто и определяет это место) и от прозрачности Сотов.
  2. Не секрет, что многие Лидеры стараются высветить все свои преимущества и оттенить недостатки.
  3. Существуют различные способы расширить информированность рядовых Граждан и увеличить прозрачность действий каждого Лидера. О них ниже. И чуть позже.
  4. Любой специализированный сайт делает представленную СОТУ более прозрачной.
  5. Настоящий проект нацелен на расширение информированности Граждан с помощью сайта uelit.ru.