Официальный сайт Сотового Гражданского общества России
×

Цель Сотового Гражданского общества - Власть: диктатура СОТЫ во всех фрагментах Власти и трансформация каждого фрагмента Власти создающего СоцПроблемы.


Цель достойна тебя -  РЕГИСТРИРУЙСЯ!


Молодые получат Социальные лифты,
Общество - решение СоцПроблем,
Мудрые - Власть! и Смену курса нашего корабля


О Проекте  Политику  Школяру  Молодому

Вход для зарегистрированных пользователей
Вход

Войти с помощью социальных сетей

Дезавуирование (отзыв)

  Термин:

Дезавуировать - это значит, исходя из права доверителя, лишить доверенное лицо (чиновника, политика, пр) права действовать от твоего имени, заявить о несогласии с его действиями. Если решение дезавуировать - коллективное решение доверителей (подавляющее общественное мнение) любой чиновник теряет право в дальнейшем осуществлять действия, присущие его должности.

Теория дезавуирования

Технология дезавуирования.


Теория дезавуирования

Проще, конечно, отозвать выбранного чиновника. Депутата, главу и прочих. Но этого права мы временно лишены. 

Эту СоцПроблему мы со временем решим. А пока мы можем этаким дальним, экзотическим путём отстранить зарвавшегося чиновника от власти.

Дезавуированию подлежит только человек, который сам выбрал статус - Изгой. Тот, кто сам лишил себя морального права занимать должность. Его история: Он уже засветился как создатель Социальных проблем и был утверждён IP ГО как "Пробл" (человек создающий Социальные проблемы). Занесён в ЧС "Проблы". Ему, как Ответчику, дали шанс исправиться, исправить и возместить. Он этим шансом не воспользовался и принципиально противопоставил себя обществу. Что и было зафиксировано - он был занесён в ЧС Изгои.

Не важно, по какой причине созданы СП. В силу недостаточной квалификации, знаний, опыта. Или в силу недостаточного трудолюбия. Или ждал подношений. Или просто потому, что он идейный враг  Гражданского общества и служит наживе.

Изгой!

Поэтому, признавая Изгоем, мы автоматически лишаем права действовать от своего лица. Дезавуировуем.

Но! Он ещё во Власти!  Участвует в принятии Властных решений. Это опаснейшая Социальная Проблема. Это механизм создания всё новых и новых Социальных проблем.

Факт дезавуирования говорит о том, что с человеком общество расторгло контракт. Человек, как доверенное лицо своей социальной отрасли, лишён права исполнять свои должностные обязанности. Что занимает место не по праву. 

Этот человек "Не в своём Кресле" и должен освободить занимаемую должность. Должен по своей воле (желательно) или принудительно освободить должность для человека имеющего авторитет и доверие Гражданского общества. Имеющего значительный Рейтинг в Реестре Лидеров ГО.

2. Предварительно необходимо проверить исполнение следующих работ предшествующих разделов:

  1. Статья-проба показала, что затронутая тема возможно является Социальной проблемой.
  2. Первый Опрос выявил Подавляющее Общественное мнение ГО по этому вопросу.
  3. Второй Опрос выявила, что это Социальная проблема и она требует решения.
  4. Вам уже доверили быть Капитаном, дали возможность сформировать свою команду и распределить обязанности.
  5. Гражданское Общество утвердило данного Ответчика. И занесло его в ЧС "Проблы".
  6. Мы дали Шанс этому Падшему и утвердили ему наше Предложение
  7. Мы обсудили отказ Ответчика сотрудничать с ГО и занесли Ответчика в ЧС "Изгои"

Если чего то из этого перечня не сделано - необходимо вернуться и доделать.

Официально объяви о лишении Прав действовать от твоего лица, лица СОТЫ, ГО! 

Опрос: "Поддерживаете ли данное общественное мнение?"

Объяви о дезавуировании официально!

После занесения в ЧС Изгои, Комиссар обязан совершить следующие действия, обеспечивающие практическое дезавуирование:

  1. Официально утвердить Текст сообщения для СМИ о дезавуировании конкретного чиновника, 
  2. Опубликовать Решение о дезавуировании и о занесении Ответчика в ЧС "Изгои" в СМИ и в соц. сети.
  3. Включить в "План мероприятий по изгнанию Изгоя из пространства ГО" требование освободить Изгоя от занимаемой должности.
  4. Утвердить и опубликовать "План мероприятий по изгнанию Изгоя из пространства ГО". С требованием освободить Изгоя от занимаемой должности.
  5. Персонально довести до непосредственного руководства Изгоя требование ГО об освобождении Изгоя от занимаемой должности "в связи с выражением недоверия".